lundi 31 août 2009

Plus je progresse, plus je sais que je ne sais rien.


1 commentaire:

  1. Fait attention Pierre Louis on dirait que tu t'approches du Principe de Peter, de Laurence J. Peter et Raymond Hull, est un principe satirique relatif à l'organisation hiérarchique. Il est paru originalement sous le titre The Peter Principle en 1969.
    Selon ce principe, « tout employé tend à s'élever à son niveau d'incompétence. »
    Il est suivi du « Corollaire de Peter » :
    « Avec le temps, tout poste sera occupé par un incompétent incapable d'en assumer la responsabilité. »
    MDR :-))))))
    Bise Serge@+++

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